В ближайшие пять лет рынок труда Волгоградской области ожидают существенные изменения. Согласно прогнозам Минтруда, технические специальности и ряд других профессий выйдут на первый план. Как это отразится на региональном рынке труда и какие возможности откроются перед соискателями?
Михаил Кирсанов, директор департамента занятости населения и трудовой миграции Министерства труда и социальной защиты, в интервью ТАСС обозначил ключевые направления: токари, фрезеровщики, слесари, сварщики, а также медицинские работники, педагоги и повара. Эти профессии, по мнению эксперта, станут наиболее востребованными к 2029 году.
Наталья Данина, главный эксперт hh.ru по рынку труда, отмечает, что уже сегодня наблюдается высокий спрос на специалистов в сферах продаж, обслуживания клиентов, производства, строительства, транспорта и логистики. Каждая пятая вакансия приходится на рабочий персонал, а каждая шестая – на производственную сферу.
Анализ рынка труда Волгоградской области показывает, что многие из упомянутых Минтрудом специальностей уже сейчас входят в топ-20 самых дефицитных профессий региона. Индекс конкуренции для этих вакансий значительно ниже нормы, что свидетельствует об остром дефиците кадров.
Что касается заработных плат, то в Волгоградской области они в целом соответствуют общероссийским показателям, а в некоторых случаях даже превышают их. Например, повар в регионе может рассчитывать на зарплату около 54 000 рублей, что немного выше среднероссийского уровня. Сварщики в области получают в среднем 99 000 рублей, что лишь немного уступает общероссийскому показателю в 108 700 рублей.
Интересно отметить, что все больше людей готовы сменить профессию на квалифицированную рабочую специальность. По данным hh.ru, 61% опрошенных работников готовы рассмотреть такую возможность. Это на 3% больше, чем в 2020 году. Среди причин такого тренда – растущая неудовлетворенность текущей работой, дефицит кадров в производственной сфере и, как следствие, рост зарплат и сокращение времени поиска работы.
Медианная зарплата рабочего по стране сейчас достигает почти 84 000 рублей, что на треть выше показателей прошлого года. Примечательно, что это превышает средние зарплаты юристов, бухгалтеров и охранников.
Наиболее привлекательными для смены профессии, по мнению соискателей, являются специальности кондитера, пекаря, повара, швеи, электрика, автомеханика, оператора конвейера, столяра и машиниста. Особенно выросла привлекательность таких профессий, как механик, наладчик, кузнец, токарь, фрезеровщик и слесарь.
В Волгоградской области наиболее острый дефицит кадров наблюдается в розничной торговле, медицине и фармацевтике, продажах и обслуживании клиентов, среди рабочего персонала, в производстве и строительстве. В этих сферах на одну вакансию приходится менее трех резюме, что открывает широкие возможности для соискателей.
Таким образом, рынок труда Волгоградской области в ближайшие годы будет активно развиваться в сторону технических и рабочих специальностей. Это создает благоприятные условия для тех, кто готов освоить новую профессию или повысить квалификацию в востребованных областях.
Марфа Васильева, Бизнес Волгоград
