7 октября отмечается Международный день врача, аналитики hh.ru провели исследование рынка труда медицинских специалистов в России. Результаты показали, что Волгоградская область испытывает острую нехватку врачей, предлагая при этом зарплаты ниже среднероссийского уровня.
По данным за третий квартал 2024 года, медианная зарплата врачей в Волгоградской области составила 78 000 рублей. Это значительно ниже общероссийского показателя в 93 800 рублей. Для сравнения, в Сахалинской области, лидирующей по уровню оплаты труда медиков, врачам готовы платить 151 900 рублей.
Несмотря на не самые привлекательные зарплатные предложения, в Волгоградской области было открыто более 760 вакансий для врачей. Это составляет 1% от общего числа подобных вакансий по стране. Однако количество соискателей не покрывает потребности региона в медицинских кадрах.
На одну вакансию врача в Волгоградской области приходится лишь 1,3 резюме. Это значительно ниже нормы для здорового рынка труда, где оптимальным считается соотношение от 4 до 8 резюме на вакансию. Такая ситуация свидетельствует о серьезном дефиците медицинских специалистов в регионе.
Проблема нехватки врачей характерна не только для Волгоградской области. В 41 регионе России количество вакансий превышает число резюме. Особенно остро стоит вопрос в Камчатском крае, Курганской и Псковской областях, где на одну вакансию приходится всего 0,2 резюме.
Для решения проблемы дефицита медицинских кадров Волгоградской области необходимо принять комплекс мер. Это может включать повышение заработной платы, улучшение условий труда, предоставление социальных гарантий и возможностей для профессионального роста. Только так регион сможет привлечь и удержать квалифицированных врачей, обеспечив качественное медицинское обслуживание населения.
Марфа Васильева, Бизнес Волгоград
